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2016年区委书记届满述职述责述德述廉报告

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目录/提纲:……
一、履行岗位职责情况
(一)总揽全局,务实推进,凝聚发展合力
(二)围绕中心,突出重点,实现加快发展
一要务,坚持做到把方向,出思路,抓全局,较好地推动了经济社会平稳较快发展
(三)抓好队伍,完善机制,提高工作质效
(四)强化责任,统筹兼顾,切实做好党管武装、人才和保密工作
二、德的表现情况
(一)坚定_方向
(二)严格执行民主集中制
(三)不断提升品行修养
三、廉洁自律和履行一岗双责情况
……
2016年区委书记届满述职述责述德述廉报告

本人于2013年4月由区委副书记、区政府区长改任区委书记,在市委的正确领导下,在区几大班子的大力支持下,认真履行职责,开拓进取,攻坚克难,经济社会发展、_建设及各方面工作都取得了显著成绩。现述职如下,请予评议。
一、履行岗位职责情况
(一)总揽全局,务实推进,凝聚发展合力。在主持政府工作期间,注意在区委的领导下,维护班子的团结及政府的威信,自觉接受人大、政协监督。在主持区委工作期间,适应常委分工负责制的需要,进一步完善书记办公会、书记专题会、碰头会制度、常委每周工作通报制度,修订常委会、全委会议事规则,研究工作、集思广益,重大问题、民主决策,增强了常委班子整体合力。坚持把握大局,着力形成合力,四大班子共担加快发展和维稳责任,并逐级传递发展意识、发展责任和发展压力,全区上下人人谋发展的氛围不断浓厚。建立了“三会一清单”重点工作协调推进机制,即对征迁拆违、创建_文
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略654字,正式会员可完整阅读)…… 
财政收入从10.05亿元到13.3亿元,增长32%,年均增长8%;固定资产投资从66.6亿元到114.3亿元,增长72%,年均增长18%。从城市建设来看,2010年至今,完成棚户区改造约4万户、440万㎡,累计开工安置房约3万套、300万㎡,竣工约1.5万套、130万㎡,先后有1万多户拆迁户顺利实现回迁。从荣誉表彰来看,2012年获_法制县(区)创建活动先进单位、2013年度获_科技进步先进县(区)、2014年获_计划生育优质服务先进单位、_和谐社区示范单位、省“861”行动计划先进集体,2015年获“_计划生育优质服务先进区”、“_和谐社区建设示范城区”、“_科技进步工作先进区”、“_法治县(区)创建活动先进单位”等诸多荣誉。
(三)抓好队伍,完善机制,提高工作质效。积极参加教育实践活动。扎实开展_群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育、“两学一做”学习教育,认真开展调研和谈心活动,撰写了学习心得和理论文章20余篇,认真开展批评和自我批评,深入查摆自身在“四风”方面存在的突出问题,并对思想根源进行深刻剖析,接受了一次深刻的_群众观点、群众路线、群众纪律教育,明确了努力方向。不断加强干部队伍建设。树立正确用人导向,对新提拔科级干部增加德的方面测评;安排干部到乡镇挂职锻炼,选派200余名干部到区重点项目和经济发展、信访、拆迁一线帮助工作;对因工作不利的干部给予停职检查处理。规范选人用人程序,对拟任免的部门领导班子成员,均按照相关规定书面征求了上级主管部门的意见。发扬选人用人民主,开通12380干部监督举报电话,严格执行任职试用期制。建立区委书记约谈干部谈心谈话制度,对拟提拔任用的干部进行任前公示,对科级干部实行一年的试用期。切实加强基层党组织建设。建立党建工作联系点制度,解决实际问题1000余件。投入160余万元,调整提高并兑现了在职村干部报酬。建立村情公示发布制度,全面推行为民服务“125”工作法、“433”社区党建工作法,深入实施在职党员进社区和党员积分制管理。建立“三单(问题清单、整改清单、结果清单)合一”的问题整改机制,使一批历史遗留问题和群众反映的热点难点问题得到有效解决。持续抓好干部作风建设。严格执行_八项规定、省委、省政府关于改进工作作风、密切联系群众的“三十条”和市委市政府关于改进工作作风密切联系群众的“二十八条”规定,加强作风督查,2011年以来,**区纪检监察机关共接收信访举报117件,初核61件,立案52件,处分49人。认真接受省委第六巡视组为期两个月的巡视工作,完成4大类12项35个问题整改。对征迁控违、招商和项目建设、文明创建等重点工作注重压实干部责任,实行月调度、季点评、半年考核,年终评比制度,确保工作落到实处。
(四)强化责任,统筹兼顾,切实做好党管武装、人才和b_m工作。认真履行人武部党委第一书记职责,将党管武装工作与经济社会发展一起谋划部署,一起考核,在实际工作中努力做到“四个亲自”,即:凡是武装部组织的重大活动亲自参加;凡是武装工作的重要会议亲自到会;凡是上级军事机关领导检查武装工作亲自陪同并汇报工作;凡是武装部和民兵工作中遇到困难和问题亲自协调解决。深入实施人才强区战略,制定实施《**区加强人才队伍建设的意见》、《**区人才工作联席会议制度》等制度,把人才(干教)工作纳入乡镇、社区和区直部门年度目标责任制的重要内容;将 ……(未完,全文共3635字,当前仅显示1836字,请阅读下面提示信息。
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