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县纪委书记监委主任加强_全面领导深入推进全面从严治党工作述职报告1万字

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目录/提纲:……
一、履行基层党建工作责任制情况
(一)强基固本、创新机制,基层组织整体水平实现新提升
(二)把握重点、扎实工作,“两学一做”学习教育实现新常态
(三)严格程序、依法选举,新一届“两委”班子换出现气象
(四)健全机制、规范管理,干部人才队伍建设实现新增强
二、履职党风廉政建设责任制情况
(一)强化主体责任,切实履职尽责
(二)强化执纪问责,狠抓正风肃纪
(三)遵守各项规定,主动接受监督
三、履行_态工作责任制情况
四、履行维护稳定工作责任制情况
五、履行法治建设工作责任制情况
……
县纪委书记监委主任加强_全面领导深入推进全面从严治党工作述职报告1万字

各位领导:

根据安排,下面我就基层党建、党风廉政、_态、维护稳定和法治建设工作履行情况述职如下,不妥之处,敬请指正。

一、履行基层党建工作责任制情况

本人始终坚持“党要管党、从严治党”的要求,切实把党建各项工作落实到位,不断推进基层党建工作迈上新台阶。

(一)强基固本、创新机制,基层组织整体水平实现新提升。一是全面落实基层党建工作“第一责任人”职责和“三级联述联评联考”制度,做到始终把党建工作摆在重中之重的位置,与其他重点工作同部署落实、同检查考核。深入研究解决党建工作推进中的困难和问题,高质量落实各项党建工作任务。二是制定下发了《关于开展村(社区)组织“星级化”考评管理的实施意见》、《关于推行“**”工作法加强村(社区)党支部书记队伍建设的实施意见》、《关于县级干部联系村(社)服务基层工作指导意见》,切实强化了村社组织管理。三是年整合资金**万元对全县**个村级综合办公服务中心实施了屋顶防水、更换门窗、墙体粉刷等维修项目,并投资**万元按照统一标准配备了相应的办公、取暖等设备,使全县村级综合办公服务中心面貌焕然一新。扎实开展“两新”组织“四建四推”专项活动,开展了“两个覆盖”排查,单独组建党支部*个,其他党员通过联建和挂靠等形式实现了全覆盖。四是针对突出问题和薄弱环节,精准
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略947字,正式会员可完整阅读)…… 
督导方案,突发事件应急预案等工作机制,从严从实执行“两推”工作,按照法定程序提名候选人,严格落实人选确定、考察公示等环节,细化候选人资格条件,从严把关群众有反映、各方有争议的人选,有力保证了换届选举工作公开、公平、公正性。三是严肃工作纪律,不断营造换届良好氛围。通过电视、网站、_平台、宣传栏、张贴标语等多种形式,广泛宣传村(社区)“两委”换届“*选*不选”、《致全省农牧民党员和城镇居民党员的一封信》和相关政策法规,及时组织广大干部和农牧民学习了**县发生的两起拉票贿选案,与**名候选人全部签订了换届承诺书,杜绝出现拉票贿选等现象。

(四)健全机制、规范管理,干部人才队伍建设实现新增强。一是不断强化领导班子建设。注重在改革和建设的实践中考察和识别干部,强化选发展型干部、配发展型班子,把德才兼备、实绩突出和群众公认的人及时选拔到领导岗位上来。2018年,共调整科级干部**名。二是不断强化干部队伍监督。进一步强化干部监督管理工作的执行力度,修订完善了《**县领导干部请销假管理办法》。认真落实干部离任经济责任审计制度,干部谈话、干部诫勉、任前公示、任前集中谈话、试用期制度等一系列配套制度,有效拓宽了广大干部群众对干部选拔任用工作的民主监督渠道。三是不断强化干部队伍管理。完成干部网络学习学员登记工作,共录入组织机构*个、学员**人。不断强化公务员平时考核管理,组织对各单位开展公务员平时考核的情况开展定期检查*次,突出平时考核对定期考核基础性作用,推动了公务员考核工作的规范化、制度化、科学化。四是不断强化干部教育培训。进一步扩大了干部培训的覆盖面,年内重点开展了党政干部**学习考察班、全县新一届村(社区)“两委”班子能力提升培训班、精准扶贫驻村干部能力提升培训班、村务监督委员会成员业务培训班等主体班次**期,培训领导干部、党组织书记、一般党员干部等**余人次。五是不断强化人才队伍建设。
依托省州级层面搭建的平台、省外优质干部教育培训资源和**对口支援等平台,选派**名干部赴省参加双向挂职锻炼,选派*名同志到州参加挂职锻炼,选派*名同志到**市对口单位参加挂职锻炼。积极选派各类优秀人才参加“**”访问学者活动,申报千人计划等**人。

存在的问题:一是部分基层党组织和党员示范带动作用不够明显;村干部队伍的整体素质跟不上不断发展的形势需求。二是农牧区、企业、“两新”组织党员队伍文化参差不齐、流动性大,学习时间不能保证,造成“两学一做”学习教育进展不平衡;个别党支部“三会一课”等党内_生活开展不到位、成效不显著等问题。三是干部队伍科学化培训针对性不强,培训效果不明显,作用发挥情况不理想,系统化培训工作还需加强。四是县域条件艰苦、经济发展滞后,给人才引进工作带来了困难,队伍不稳定,人才总量不足,人才环境仍需优化。

今后改进工作的思路举措:
一是加强_理论武装。持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化,及早谋划并开展好“不忘初心、牢记使命”主题教育,把学习教育链条延伸到最基层,实现组织全覆盖、党员全参与,通过“百场党课百人讲、人人争当主讲人”等活动,推动各级党组织书记带头到基层宣讲辅导,扎实开展巡回宣讲,让____在每一个基层党组织、每一名农牧民党员心中落地生根。二是扎实提升主业意识。严格落实党建主体责任,把坚定理想信念作为思想建设的首要任务,通过举办基层党组织书记培训班、外出学习培训、党性实践锻炼等方式不断提升基层党组织负责人抓党建促发展的能力,用_创新理论武装头脑,推动发展。三是不断夯实基层基础。持续用力加强“**”建设,扎实开展村集体经济“破零”工程,建好建强基层组织战斗堡垒。持续开展村(社区)组织“星级化”考评创建工作,激发农牧区党员干部干事创业的内生动力。不断推进_基层组织设置和活动方式创新,加大在非公有制经济组织和社会组织中建立党组织的力度,持续推动各领域党建工作协调发展。严把党员入口关,从严处置不合格党员,持续开展“一名党员一面旗”等活动,积极引导党员干部先锋本色。四是加强人才队伍建设。积极推动人才优先发展战略,继续选派各行业专业技术骨干到省内外培训基地和对口支援地区访问进修、学习培训,为“本土型”优秀人才搭建更优质、更广阔的素质能力提升平台,培养一批能留得住、干成事的优秀人才。

二、履职党风廉政建设责任制情况

作为全县党风廉政建设的“第一责任人”,本人严格履职,带头示范,确保主体责任不折不扣落到实处。

(一)强化主体责任,切实履职尽责。一是严格落实党风廉政建设党委主体责任,研究制定出*大方面*项主体责任清单,细化分解全年工作任务。2018年共召开县委全委会、县委常委会、专题常委会及“两个责任”向基层延伸推进会等会议*次,对党风廉政工作进行了全方位、多角度、精细化的安排部署。二是县委主要负责人主动承担第一责任,逢会必讲党风廉政建设,坚持重要工作带头部署、重大问题带头过问、重要案 ……(未完,全文共11178字,当前仅显示2659字,请阅读下面提示信息。
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