乡镇党委书记2019年度党建工作述职报告

目录/提纲：……
一、主要工作情况
1、带好头，抓实管党责任
2、强管理，健全工作机制
3、重教育，凝聚队伍力量
4、抓落实，实现脱贫摘帽
5、树标杆，弘扬社会正能量
6、严问责，保持风清气正
二、存在的问题
1、制度上落实不够
2、要求上严格不够
3、方法上创新不够
三、下一步打算
1、下更实功夫从严落实责任
2、下更实功夫强化农村组织
3、下更实功夫破解难点问题
……
乡镇党委书记2019年度党建工作述职报告

**镇现有党支部66个，党员1383名。管好带好这支队伍，是我义不容辞的责任。一年来，我始终坚持以党建为引领，依托主题教育，盘强盘活领导班子和干部队伍，建强了基层组织，严实了干部作风，有力地发动群众，助推经济建设稳步发展，脱贫摘帽、项目建设等各项工作圆满完成。现述职如下，请予评议:

一、主要工作情况

1.带好头，抓实管党责任。

作为党建第一责任人，我坚持亲力亲为，聚焦主责主业，推动各支部和全体党员干部聚力抓发展，务实改民生。按照党委抓党总支书记，总支书记抓片长，片长带包村干部、指导村“两委”主干、第一书记、工作队、大学生和各村支部班子开展工作。各村支部实行党员网格化管理，让党员干部与群众家庭“结对管理’，从而形成了书记抓，抓书记，
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改革意识、创新精神、扩大开放、市场理念、工作标杆、作风不实六个方面，对标对表，找差距补短板，推动全镇党员干部思想观念大提升、工作作风大改进、精神状态大转变。通过“不忘初心，牢记使命”主体教育，开展主题当日活动4次，全体党员通过学习教育、调查研究、检视问题和整改落实，进一步树牢四个意识，坚定四个自信。通过大力推广智慧党建、学习强国等党建平台，在全镇上下形成了浓厚的学习氛围。

4.抓落实，实现脱贫摘帽。

今年全镇48个行政村水、电、路、网实现了全保障，基层组织活动场所、村级文化室、卫生室、文体广场全部投入正常运行，15个社区初见成效，_基层阵地全面升级。爱心超市、爱心洗衣房、爱心理发店、村级环境卫生联帮联治活动轰轰烈烈，拆违治乱、厕所改造、环境整治，让我们的农村环境大为改观，群众获得感显著提升。

产业发展方面。公义村发展黑枸杞种植园15.6亩；千城村1.2千只散养鸡项目已见成效；河儿上村合作总社食用菌、中药材以及光伏受益，均有成效；肖家洼后片双胜8村土地整理项目初具规模，村集体经济实现了全部破零。

今年易地移民搬迁村实现了入住，剩余的10个村693户1771人实现了脱贫，顺利通过了第三方评估验收，助力全县摘帽，各项基础工作实现了大变革。

5.树标杆，弘扬社会正能量。

今年我们全镇大兴亮身份树榜样之风，全年打造市级五好党支部2个，县级五好党支部6个，优秀党员5名。组织孝老爱亲等文明户评选2期，各类文明户共评选65人。将“脱贫光荣户”、“党员之家”、“光荣军属”等牌匾入户上门。为助力脱贫攻坚，***镇镇村干部自导自演，在千城村举办大型文艺晚会，激发斗志，凝聚合力。干部群众“获得感”和“幸福感”进一步提升，基层阵地向心力逐步凸显。

6.严问责，保持风清气正。

今年我们主抓干部作风和扶贫领域腐败问题专项治理，切实为脱贫摘帽保驾护航。镇纪委逐村检查督查脱贫攻坚工作3轮，对不在岗，不作为的镇干部进行了集中整顿，通过廉政谈话、警示教育，肃清了威风邪气，增强了责任意识。全年开展扫黑除恶，抓宣传、摸线索，充分发动群众参与，将扫黑除恶不断引向深入，共查办案件9起，处分党员干部10人，开除党籍1人。通过严肃问责，全体镇村干部履职意识得以凸显，工作作风得以转变，担当作为、干事创业的氛围明显增强。

二、存在的问题

1.制度上落实不够。年初我带领***镇党委班子用了近一个月的时间，在上级各类制度的基础上细化出台了***镇财务及镇村干部管理制度，但实际工作中却因惜情爱面大打折扣，导致责任落实弱化虚化。

2.要求上严格不够。在教育管理监督干部上还缺少一些硬约束，实举措。部分村支部书记党建业务不清，凝聚力和号召力不强，工作落实不力，村级治理有待加强。

3.方法上创新不够。借口工作忙不注意学习，习惯于用老办法解决新问题，特别是对新形式下村级经济发展 ……（未完，全文共2463字，当前仅显示1565字，请阅读下面提示信息。