办公室干部个人述职报告

目录/提纲：……
一、讲_，把主题教育融入日常
二、讲质效，把能力提升抓在手上
三、讲实干，把工作责任落到实处
一是掌握信息
二是搭建桥梁
三是主动化解
四、讲规矩，在廉洁自律放在心上
一是理论学习不够深入，全面性和系统性不强
二是调查研究还不深入，真正接触群众不多、了解情况不全、掌握的一手数据不细致
三是抓落实力度还不够，跟踪落实还有差距
一是强化理论武装
二是深入开展调研
三是抓好贯彻执行
……
办公室干部个人述职报告

2019年3月以来，我坚持以_____导，加强理论学习，认真务实工作，较好地完成了各项工作任务。
一、讲_，把主题教育融入日常。积极参加“不忘初心、牢记使命”主题教育，深入学习____和__精神，学习___精神和党规党章，着力补齐思想认识、理论素养、宗旨意识、担当精神等方面存在的差距，树牢“四个意识”、坚定“四个自信”
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略340字，正式会员可完整阅读）……　
点和突破口，切实增强工作的系统性、预见性和创造性，进一步提升了做好工作的能力水平。
三、讲实干，把工作责任落到实处。作为办公室联系服务领导的党员干部，在职责允许的范围内积极作为、主动介入，充分发挥参谋助手和桥梁纽带作用。一是掌握信息。针对政法委机关上访群众和上访件多的具体问题，在处理信访件时，把市区领导批阅的信访件和转办件及时交办，便于相关部门第一时间化解处置。为了便于领导全面掌握有关情况，将量多、面广的来访件汇总分类后送领导阅批，每月按来信来电来访的内容，分门别类、梳理汇总，方便领导阅示处理。在接访时，先行听取情况、掌握情况，提出建议，为领导答复处置提供参考。二是搭建桥梁。承担联系协调服务职能，涉及到工作的方方面面，坚持每一个环节都严谨细致，凡事想在先、做在前，把各个方面可能出现的情况考虑到位，做到有备无患。在联系协调部门单位过程中，正确处理工作关系，积极为职能部门服好务，齐心协力共同推动工作。三是主动化解。在具体工作中，职责范围内能够处理化解的矛盾纠纷，不推诿、不拖延，耐心细致做好政策宣传、情绪疏导工作，不在矛盾纠纷方面“踢皮球”；对自身职责范围和能力水平不能处理的问题，全面收集掌握情况，在做好群众耐心解释沟通工作的基础上，及时通报情况、交办处理，防止矛盾扩大化。
四、讲规矩，在廉洁自律放在心上。始终坚持从严要求自己，树立了党员干部的良好形象。严格遵守机关管理制度，以身作责，履职尽责，始终保持昂扬的精神状态和工作热情，没有迟到早退、无故离岗现象。在执行廉洁纪律上，严格遵守党纪党规，讲规矩、重法纪、知敬畏，坚持厉行节俭，努力维护党员干部的良好形象。
工作中存在的不足：一是理论学习不够深入，全面性和系统性不强。二是调查研究还不深入，真正接触群众不 ……（未完，全文共1500字，当前仅显示953字，请阅读下面提示信息。