国土部门2016年度个人述职述廉报告

目录/提纲：……
一、加强党性修养，坚定理想信念，把牢思想和行动总开关
一是修信仰
二是修党性
三是修道德
四是修身心
二、扎实工作，务求实效，全面履行工作职责
（一）筹谋划策，完成登记中心建设工作
（二）攻坚克难，全面推进不动产登记工作
1、抓业务管理，提高办事效率
一是进一步建立完善工作机制和工作制度
二是出台登记政策，规范登记行为
三是进一步提高审批效率
四是积极配合做好工业企业后续登记和南水北调安置小区**
五是抓信息平台建设
2、积极汇报争取，解决人员少的问题
（三）以“五个国土”为抓手，不断推进服务质量提升
1、抓队伍建设，提高整体素质
2、开展多项特色服务，满足不动产登记需求
三、注重班子建设，加强队伍管理，在协作干事创业中发挥好作用
1、加强学习，提高班子履职能力
2、健全组织生活，完善制度建设
3、加强队伍建设，增强整体素质
4、扎实改进作风，突出从严治党
四、加强党风廉政建设，巩固拒腐思想防线，在引领队伍健康成长中发挥好作用
1、加强对党风廉政建设的领导
2、认真履行抓党风廉政建设
五是抓好组织建设工作，对新支委进行了分工，增强了党组织的战斗堡垒作用
……
国土部门2016年度个人述职述廉报告

2016年，在市政府、市局的正确领导和班子成员的大力支持下，自己深入学习__、__、_、__和_、省市工作会议精神，紧紧围绕“五个国土”建设、“执法服务年”活动，积极践行“两学一做”要求，锐意进取，开拓创新，团结带领一班人，较好履行了工作职责，圆满完成了年度目标任务。按照年终目标考核、党风廉政建设责任制考核有关要求，现就自己一年来思想工作情况汇报如下：
一、加强党性修养，坚定理想信念，把牢思想和行动总开关。
党员干部的党性修养不仅关系个人的品行，而且关系_整体形象。在工作生活中自己始终注重自身的品德修养，增强感召力，增强干事创业的能力。一是修信仰。将“严以修身”作为人生“必修课”、思想“总开关”、工作“定标尺”，筑牢践行“两学一做”的思想根基，不断强化理想信念，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，夯实思想道德基础，筑牢思想道德防线。二是修党性。始终把讲_、顾大局、守纪律、讲规矩作为最基本的_准则，坚守坚定正确的_方向，认真贯彻落实_、省政府会议精神，积极稳妥推进我市的不动产统一登记工作。三是修道德
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略784字，正式会员可完整阅读）……　
》、《开展涉及行政区划调整的**工作》的尽快出台，以便解决更多业务不会办、无法办的问题。针对新进人员多，业务不规范的问题，多次召开业务例会，以中心文件规范业务办理。建立中心_群，及时探讨业务难题。三是进一步提高审批效率。在做好人力、物力保障的基础上，通过业务程序内部运转，实现了部分业务再提速。如**工作由法定的30个工作日压缩至5个工作日；**登记业务由法定的30个工作日压缩至17个工作日；**登记业务由法定的30个工作日压缩至4个工作日；**业务由原来的3个工作日压缩至1个工作日。四是积极配合做好工业企业后续登记和南水北调安置小区**。五是抓信息平台建设。在**和电子数据，无法开展批量数据整合的情况下，我中心主动协调各方力量，依托现有“一张图监管”、“数字焦作”和“城镇地籍数据库”等建设成果，组建技术服务队伍60余人开展日常数据整合工作，通过“逐件补录、逐件调查、逐件入库、逐件落宗和登薄”等5个技术服务环节，确保我市**作按照_标准要求连续**发证。
2、积极汇报争取，解决人员少的问题。我中心积极汇报争取，市委、市政府高度重视，专题进行了研究，市编办、人事、财政等部门已研究制定了增加人员编制方案，市政府还采取购买服务方式进一步解决人员不足问题。目前，市领导已批示为**中心增加在编人员24名，劳务派遣人员36名，解决了工作人员严重不足的难题。
（三）以“五个国土”为抓手，不断推进服务质量提升。
1、抓队伍建设，提高整体素质。在干部职工的管理上，按照“一严一优”的思路来抓队伍、管队伍。“一严”就是在业务办理上、作风纪律上、优质服务上对干部职工实行严格管理，奖罚分明，对有效投诉“零容忍”，一经发现，不论涉及到谁，严肃处理，绝不姑息。“一优”就是在生活上、职工福利待遇上，在现行政策允许的范围内，尽最大努力满足干部职工的需求。一是建立完善了中心考勤制度和日常百分考核制度，实行一天四签到，班前、班后巡视，及时发现和纠正干部职工不规范行为。实行日考核、日通报，每月公布职工考勤情况及百分考核情况，并与职工的绩效工资挂钩，实现奖勤罚懒。对在工作中出现的投诉问题，指派专人进行查处，并将查处结果在全中心公开，对表现优秀的同志，大张旗鼓地进行奖励，以此鼓励先进，激励后进。二是采取集中培训、科务会、以老带新等多种形式，组织全体干部职工进行_理论及业务学习，激发大家学习的主动性和积极性，不断提高业务素质和技能。三是通过开展争创“身边的榜样”、“文明示范窗口”等主题活动，干部职工自发学习，互相交流，以标兵为榜样，查找不足，积极改进，中心上下形成“比、学、赶、帮、超”的浓厚氛围。四是在资金十分紧张的情况下，多方筹措，解决人员和设备不足的难题；购买《**登记法规政策汇编》业务书籍、印制**登记操作指南和业务手册；对直系亲戚生病住院的职工派人看望。
2、开展多项特色服务，满足不动产登记需求。除采取集中办公、预约服务、延时服务、等方式外，还主动加班加点为群众服务，采取“白加黑”、“5+2”的工作模式让群众乘兴而来，满意而归。针对人员和窗口少不能满足业务需求的现状，实行上门服务，在全市分片区增设了东南、西南、东北、西北和中部五个**区域服务网点，周围企业和群众可以就近办理相关业务。上门服务实行一周一轮换，一月一循环。9月15日，河南日报头版以《焦作**记到家门》为题刊登我市不**这一做法。该经验被省政府网站、网易新闻、凤凰新闻、搜狐网、东方头条、和讯网、光明网、中国青年网、大河网等多家新闻媒体大量转载。
三、注重班子建设，加强队伍管理，在协作干事创业中发挥好作用
作为班长，个人的作风、学风对班子其他成员起着风向标的作用。自己始终把加强学习、搞好团结、改进作风作为加强班子建设的重点任务，在认真贯彻执行民主集中制的过程中，不断提高领导班子决策水平、增强凝聚力和战斗力、提升运转能力和整体效能。
1.加强学习，提高班子履职能力。坚持中心集中学习制度，组织学习了___、_、__、__一_精神、_理论、省市委重大战略部署、有关工作的重要部署等 ……（未完，全文共4358字，当前仅显示2201字，请阅读下面提示信息。