2018年个人述职述德述廉述法报告

目录/提纲：……
一、提高思想认识、认真贯彻廉政建设要求
1、加强廉政建设，筑牢反腐防线
2、加大纠风力度，严格执行纪律
3、严格照章办事，规范从政行为
4、履行“一岗双责”，抓好廉政建设
5、主动接受监督，执行八项规定
6、履行主体责任，抓好压力传导
二、夯实作风，扎实抓好各项工作
1、加强培训，提高员工业务素质
2、延伸服务，提升患者满意度
4、率先垂范，树立领导干部良好形象
5、完善投诉管理，积极解决医患矛盾
5、抓_态教育，增强职工法律意识
二是正确认识扫黑除恶中的黑和恶三是“扫黑除恶”有可能涉及哪些罪名
三、存在的问题
四是医院整体发展不够快
四、下一步努力方向
一是加强_理论学习，不断提高自身素质
二是改进提高工作能力，增强服务大局意识
三是深化公立医院改革，推进现代医院管理
四是强化医护质量管理，确保医疗服务安全
五是加强人才梯队建设，提升医院_竞争力
六是落实廉政建设责任，增强廉洁自律作风
七是抓好_态教育，推动工作稳定发展
……
2018年述职述德述廉述法报告
2019年1月7日

2018年，在市委、市政府的正确领导和大力支持下，认真学习了_精神和____。认真落实好党风廉政建设主体责任和分工责任。抓教育，夯实思想基础；抓制度，健全监督机制；抓服务，转变工作作风。现将述责述廉情况报告如下：
一、提高思想认识、认真贯彻廉政建设要求
1、加强廉政建设，筑牢反腐防线。结合推进“两学一做”常态化、制度化教育，个人积极开展理论学习，积极主动自学，坚持读党章、学党章、看党史，认真研读《__报告学习辅导百问》、《____三十讲》、《_谈_理政（第二卷）》和《_纪律处分条例》等论著。组织干部职工观看警示教育片《巡视利剑》和廉洁行医警示片《药单背后的秘密》、《漳州医疗腐败，何以全线失守？》等。并自学《红色家书》、《医疗机构从业人员行为规范》。通过集中学习、自学等多种学习教育方式，进一步加深了认识，增强了在新形势下自身的拒腐防变能力。
2、加大纠风力度，严格执行纪律。认真落实廉洁自律各项规定。严格执行《_领导干部
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略766字，正式会员可完整阅读）……　
家人支付的个人费用，没有违规插手招标投标、单位采购等谋取私利的问题。坚决不收送任何单位、个人、企业的现金、有价证券和支付凭证;没有借选拔任用干部之机谋取私利的现象;没有滥用职权，损害国有资产现象。
6、履行主体责任，抓好压力传导。认真学习了《__严肃整治领导干部利用名贵特产类特殊资源谋取私利问题_》精神，并围绕“违规公款购买名贵特产、违规收受赠送名贵特产、违规将名贵特产占为己有、本人或特定关系人违规参与经营名贵特产类特殊资源”等问题开展了自查，未存在“违规公款购买名贵特产、违规收受赠送名贵特产、违规将名贵特产占为己有、本人或特定关系人违规参与经营名贵特产类特殊资源”等问题。我将抓好压力传导，推动两个责任落实，进一步履行党风廉政建设职责，加强对其他副职的教育传导，分工负责，形成齐抓共管、人人担责的责任体系。
二、夯实作风，扎实抓好各项工作
1、加强培训，提高员工业务素质。积极开展“人民至高无上，患者是我亲友”主题活动和质量、医疗安全教育相关培训，规范化培训理论、操作考试及演练比赛和护理文件书写质量考核检查，邀请专家进行《安全输液》、《血糖的监测及维护》、《康复与临床》、《凝血七项的临床解读》等理论技能培训讲座共24场，开展“神经系统疾病”、“血液净化”、“颈、腰椎疾病的康复治疗”等业务理论培训10场，组织“护理安全管理”等理论考试6场，“生命体征监测技术”、“静脉留置针技术”等操作技能培训比赛5场，组织参与“静脉治疗护理技术操作规范”、“医药同行临床案例分析”等比赛4场。
2、延伸服务，提升患者满意度。不断优化服务流程，加强基础设施建设，克服资金困难，经市政府的大力支持，占地面积由不足5万平方米扩增至9.7万平方米，建筑面积增至6万平方米，设置床位从200张增加到660余张；开通两条公交线路直达我院，方便患者就医；设置地下停车库，地上停车泊位达到600多个，完全满足了就诊患者的停车需求；在急诊科设立首个母婴室。全年工作质量考核4次，处罚57人次，扣罚绩效奖金6550元；奖励17人次。行政查房16余次，集中解决问题30余件，为临床科室顺利开展工作创造了便利条；结合“党员主题日”活动，组成党员医疗志愿服务队，前往7个社区、村庄开展义诊服务，全年共计义诊14次。发放健康宣传资料600余份，赠送药品2000千余元
4、率先垂范，树立领导干部良好形象。作为一名领导干部能严格自觉遵守各项制度、纪律。认真执行_“八项规定”、认真学习有关法律法规，学习传达贯彻上级党风廉政建设重要会议、文件精神。开展作风大转变教育整治活动，对“怕慢假庸散”问题进行整治，牢固树立廉政勤政意识，始终坚持民主集中原则，遇重大事情提交集体研究决策，努力维护班子团结统一，定期汇报阶段性工作进展情况，在班子中能做到识大体、顾大局。在内部管理上正人先正己，从自身做起，发挥好表率作用。
5、完善投诉管理，积极解决医患矛盾。重视投诉，坚持热情接待，切实解决问题。在门诊、住院部大厅设置意见箱，在住院部设患者回访意见表。积极妥善处置来信来访来电，全年共收到投诉6件，办结率100%。完善并加强投诉管理制度，坚持首诉负责制，凡是涉及医疗质量的投诉，严格在规定期限内回复患方。与临床一线医护人员交流医患沟通技巧，深入剖析查找原因，对医护人员进行医疗卫生法律、法规教育。2018年有12人因为收到病人的锦旗、镜匾、感谢信得到表扬，有12人因拒收病人的红包而获得加分奖励，全年拒收红包计8200元，各科的患者满意率达98.5%以上，实现优质服务，无医疗事故、无差错。
5、抓_态教育，增强职工法律意识。加大对党员干部_态领域的教育力度。推动学习教育从关键少数向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸。组织开展了“弘扬宪法精神树立法治信仰”主题宪法宣传教育活动及扫黑除恶专题讲座，全院职工共计200余人参加了会议，邀请律师从三个方面为大家讲解了扫黑除恶专项工作，一是为什么_决定今年开展针对黑恶势力的专项斗争； ……（未完，全文共4260字，当前仅显示2152字，请阅读下面提示信息。