乡党委书记2019年度抓基层党建工作述职报告

目录/提纲：……
一、履职情况和工作亮点
（一）聚焦主业抓主责
一是提升干部精气神
二是整风肃纪促廉洁
三是凝心聚力奏实效
（二）突出重点抓提升
一是坚守安全生产“底线”
二是追逐社会和谐“高线”
三是打造秀美乡村“靓线”
（三）明确目标促实效
一是用心用情抓招商引资
二是未雨绸缪抓产业转型
三是抢抓机遇抓集镇发展
（四）聚才集智惠民生
一是狠抓队伍建设
二是狠抓人才储备
三是狠抓项目实施
（五）防污治乱重担当
一是明确责任
二是强化治理
三是试点先行
（六）坚定信念兑承诺
一是紧而又紧地抓好脱贫摘帽
二是实而又实地开展两业扶贫
三是广而又广地开展社会扶贫
（七）营造氛围树新风
一是移风易俗稳步推进
二是殡葬改革率先发力
三是舆论宣传初见成效
二、存在的主要问题及原因分析
1、领导_筑的不牢
2、基层组织作用不显
3、工作纪律执行不严
1、理想信念有所松懈
2、宗旨意识有所淡化
3、纪律意识有所缺失
三、整改承诺和下一步打算
1、聚焦主业，压实_责任
2、紧盯短板，抓好整改提升
3、注重教育，纯洁干部队伍
4、压实责任，长鸣廉政警钟
……
乡党委书记2019年度抓基层党建工作述职报告

**乡党委书记 ***
（2020年1月）

根据工作安排，我就抓2019年度基层党建工作情况进行述职，请予评议。
一、履职情况和工作亮点
（一）聚焦主业抓主责。本人始终把抓党建作为主业，切实负起管党治_责任。一是提升干部精气神。主持召开7次专题党委会，深入全乡16个党支部指导工作40余次，帮助基层党组织解决了道路交通、农田水利和秀美乡村建设等7个方面17件实事。改善干职工生活工作条件，让干部在乡里住得安心，生活开心，工作舒心，彻底转变了干部住乡不下乡，下乡磨洋工的不良风气。二是整风肃纪促廉洁。10月底参加各党支部对照“怕、慢、假、庸、散”专题组织生活会，带头整治自身存在的诟病。一年来，支持乡纪委提醒约谈4起4人、诫勉谈话12起12人，党内警告3起3人。对**村委会原主任**截留贫困户农保代缴资金进行处理，将其清退出村“两委”队伍。三是凝心聚力奏实效。开展了“两学一做” 、“党员固定活动日”、“诵读红色家书”等各类活动，对“一先两优” 进行了表彰，增强了广大党员的荣誉感和归属感，提升了组织凝聚力。
（二）突出重点抓提升。一
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之中。
（四）聚才集智惠民生。一是狠抓队伍建设。在村“两委”换届中对拟任人选进行严格把关，把一批年轻、有头脑、致富能人吸收进村两委班子。新一届村 “两委”成员平均46岁，比上届下降1.2％；高中文化程度以上12人比上届上升2.1％；致富能人14人，占到总数的45.1％，干部平均年龄和文化程度较上届得到明显改善。二是狠抓人才储备。鼓励干部参加各类集中学习和培训，经常性组织村主官到兄弟乡镇交流学习，利用远程教育平台对农村实用技术人才进行培训，实现以党建带队伍，以队伍促发展。三是狠抓项目实施。本人多方争资跑项，先后高标准实施建设了投资500万元的**敬老院；投资400余万元中心卫生院标准化建设；投资320万元的**中小学改造；投资120万元的**幼儿园新建；投资2000余万元陆涌线（**段）公路升级改造项目。上述项目的建成极大程度的改变群众的就医就学和生产生活条件。
（五）防污治乱重担当。一是明确责任。本人亲自调度，落实了“河长制”组织体系并设立办公室，落实了辖区内主要河流责任人，由乡长任乡级总河长，所经村委会主任任“村河长”，实现乡、村二级“河长”全覆盖。二是强化治理。强化对破坏山林资源、污染河流水域和影响空气质量的违法行为进行严厉打击。一年来，共关停2家大型生猪养殖场、3家无证工厂，整顿3家养殖场，对5座小二型以上水库签订了退养协议，严肃处理了6名破坏林地资源人员。三是试点先行。结合秀美乡村建设，在全乡范围内进行了大范围的“厕所革命”，全乡共拆除旱厕200余座，改厕400余户，建设水冲式公厕8座，极大地改善了人居环境。
（六）坚定信念兑承诺。本人始终把脱贫攻坚摆在首位，切实履行第一责任人职责，靠前指挥，亲力亲为。一是紧而又紧地抓好脱贫摘帽。**和**两个省级贫困村定于今年退出，通过安排全部班子挂村组、制定退出方案、倒排责任工期，对照脱贫九项硬性指标建立责任清单，目前已顺利通过第三方预评估和县际交叉检查组的检查验收。二是实而又实地开展两业扶贫。在五家**企业建立了扶贫车间，吸纳了63户贫困户务工，年工资户均达1.9万元。引进泰达电子厂吸纳女工100余名，真正实现了家门口就业。按照“产业+能人+贫困户”的模式，建成油茶种植、竹鼠养殖、肉牛养殖等5个扶贫示范基地，确保脱贫群众稳得住、可持续。三是广而又广地开展社会扶贫。建立全县首个社会扶贫爱心服务站并设立三个爱心捐赠点，共收到东莞商会、宽田油墨、黄岩香料等十余家企业的爱心捐款40余万元，收到社会各界人士捐赠衣物800余件，爱心服务站开展活动20余次，受益贫困户达100%。
（七）营造氛围树新风。一是移风易俗稳步推进。成立红白理事会并上户宣传引导，群众的攀比排场之风得到明显遏制。在显眼位置制作道德红黑榜40余块，扬善惩恶，实施道德红黑榜以来，全乡共有16户将父母接回共同生活。二是殡葬改革率先发力。本人多次靠前调度，通过走村入户进企多方位宣传、与棺木店业主座谈沟通、跟公职人员和党员干部签订承诺书等形式，2019年9月18日在全县率先对棺木进行集中销毁，当天销毁棺木186副。自殡葬改革以来，辖区内遗体火化率为100%，并形成了常态。三是舆论宣传初见成效。督促落实了宣传奖励制度，组织年轻党员及干部积极宣传党委政府特色亮点工作。一年来，在**日报、大江网、县委“一带三”和脱贫攻坚简报等主流报刊媒体上稿100余件，2019年7月，_电视台新闻频道连续3天报道了我乡受灾及组织灾后自救工作。
二、存在的主要问题及原因分析
对照上级要求、群众评议和督查巡察反馈的问题，本人认真查摆抓基层党建工作存在的问题和不足，主要表现在：
1、领导_筑的不牢。对落实_建设主体责任认识存在不足，重视不够，有些工作仅仅满足于实施了、完成了，没有追求高标准、高质量；有些工作安排了、部署了，没有真查、真问、真落实、真追究，存在前紧后松、前快后慢情况。
2、基层组织作用不显。对各支部的要求和对党员的管理教育不严，没有较好督促各支部落实好党组织生活的基本制度，各党支部存在缺“三会一课”会议记录，并且部分党员对“三会一课”不够重视，参与积极性不高，流于形式，党员的党性 ……（未完，全文共4406字，当前仅显示2226字，请阅读下面提示信息。