国有企业2021年基层党建工作述职报告

目录/提纲：……
一、基层党建工作总体情况
一是完善责任体系，落实党建责任
二是构建长效机制，推进两学一做
三是加强廉政建设，树立良好党风
四是加强作风建设，推进专项治理
二、突出问题整改和公开承诺落实情况
一是加大廉政责任制的压力传导
二是党委和纪委书记带队到下属单位调研的同时开展廉政建设检查指导
三是加强制度建设
三、存在的突出问题
一是宗旨教育和责任落实还不够
二是党建工作创新能力不强
三是服务型党组织建设有待进一步加强
（一）缺乏系统深入的学习
（二）理论联系实际不紧密
（三）思想剖析和解放不够
（四）服务意识还有待提升
（五）工作作风还有待改进
四、下一步工作打算
（一）加强_理论学习
四是学会运用_理论的立场、观点、方法来认识问题、分析问题、解决问题
（二）加强责任落实力度
（三）加强党建统领能力
（四）加强党风作风建设
一是深入开展反腐倡廉和党风党纪教育，坚持以制度管人管事
二是推进党务政务公开，坚持民主评议党员，积极开展批评与自我批评
三是增强服务意识，改进作风
五是确保党员活动经费的落实
……
国有企业2021年基层党建工作述职报告

一、基层党建工作总体情况
**年,**公司在省公司党委的领导下，认真贯彻落实__及_、_、_、_、_精神和__精神，抓好基层党建工作，夯实转型发展基础。
一是完善责任体系，落实党建责任。制定实施考核办法，强化党委主体责任、书记第一责任、分管领导直接责任、班子其他成员履行分管领域党建责任，完善一级抓一级、层层抓落实的责任体系。对工作变动的党委和纪委书记及时进行补选，全市共设专职纪检监察工作人员3人，兼职纪委书记（纪检委员）**人，兼职纪检监察工作人员**人。
承接开展了基层党支部标准化建设、基层划小承包单元党组织全覆盖工作，对于没有党员的**个划小单元，选派党员骨干作为党建指导员。
**年，我与全市各级党委、本部党支部书记签订党建责任书，县级分公司与部门负责人签订责任书，签订率均达100%；推行公开承诺制，各基层党组织书记就本单位党建年度工作做出目标承诺，并集中公示，层层压实主体责任。
二是构建长效机制，推进两学一做。坚持“三会一课”，中心组每月安排1次3
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略754字，正式会员可完整阅读）……　
，撰写体会**篇；积极开展书画、摄影、箴言活动，引导廉洁文化“进机关、进基层、进家庭”，其中廉洁箴言提交**条。
四是加强作风建设，推进专项治理。执行_八项规定，加强日常监督，没有发生员工违规被纪律部门查处的情况；分公司党委和纪委在重大节日前强调廉洁工作，做好提醒，并在节日期间检查通报；坚持开展民主评议党员活动，班子成员带头接受评议；带队参加行风热线和行风政风电视直播，接受广大用户对分公司的建议和意见，加强和改进服务。
专项治理上，按“4+3”模式深化推进。组织“小金库”自查自纠，强化问题整改和问责处理；“三重一大”及选人用人治理上，全年轮岗交流**人次，按规定提任**人次；领导及其亲属围绕企业经商治理上，共对**人进行了审核复查；采购及业务合作治理上，强化采购操作合规性、采购结果会签审议等监管；抓好资源销售型业务、作风建设突出问题、房屋土地出租处置三项治理工作，成效初显。
二、突出问题整改和公开承诺落实情况
针对**年党建工作中存在的“落实两个责任和一岗双责有待加强、基础管理有待提升”等不足，**年从以下方面进行了改进：一是加大廉政责任制的压力传导。一级对一级签订责任书；新提拔人员廉政谈话后，签订个人廉洁承诺书。二是党委和纪委书记带队到下属单位调研的同时开展廉政建设检查指导。三是加强制度建设。特别是党委、纪委和“三重一大”会议及活动，做到记录齐全，管理规范。
公开承诺落实情况：1、党委书记讲党课不少于2次，已完成；2、班子成员深入联系点调研，并带头参加“我是党员我先行，做一天我的客户”活动；3、落实了党务机构，配齐了党务干部，完善了活动场所；4、严格按党内_生活准则办事，党委书记带头过组织生活；5、确保党员活动经费落实，全年党员活动经费**万元以上。
三、存在的突出问题
一年来在抓党建方面取得了一些成绩，但与省公司要求，与先进单位比，还存在差距和不足，主要表现在：
一是宗旨教育和责任落实还不够。在一定程度存在党员思想认识“淡化”、组织作用“弱化”、组织活动“虚化”等现象；落实“两个责任”和“一岗双责”还需进一步加强，责任在责任书上、文件上、制度上较多，落实到具体行为中还不够。
二是党建工作创新能力不强。在提升党建科学化水平等方面研究不够，往往局限于传统的方式方法，虽然开展了一系列活动，但总体还存在“求稳”现象，将党建与经营齐抓共管，更好地发挥党建在经营管理中的作用上办法不多。
三是服务型党组织建设有待进一步加强。服务基层、服务员工、服务客户的本领有待提高，服务的广度和深度有待进一步拓展，工作作风有待进一步改进，党员模范先锋作用以及党组织的凝聚作用没有完全彰显。
以上问题产生的主要原因：
（一）缺乏系统深入的学习。思想上对_身份比对行政职务的认识弱一些，重视业务、新知识和营销管理方面的学习，没有把_、_思想、_理论、“_”_想、_、____和_话精神的实质学精学透，特别对_原著缺乏学习；在学习中有时也表现出一定的惰性，存在以干挤学、以干代学的现象，特别是近几年随着形势的发展变化，新情况、新问题不断出现，自己在学习理论的系统性上不够，提高_修养和对世界观、价值观的改造也不够，有时不能很好地透过现象看本质。
（二）理论联系实际不紧密。学用结合的关系没有处理好，在理论体系把握上和“融会贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应，忽视了理论对实际工作的指导作用，使得理论学习与实际工作结合不紧密，不能很好地运用理论知识去指导经营发展，解决实际问题。比如：三大基础业务发展统筹兼顾不够，存在顾此失彼的情况，移动和宽带发展较好，但高清净增欠产；移动和宽带用户存量留存率较高，但增量留存率较低；百兆用户占比较高，但4G用户占比仍低于全省平均水平，等等。
（三）思想剖析和解放不够。批评和自我批评是_三大优良作风之一，也是解决自身思想、信念方 ……（未完，全文共4193字，当前仅显示2118字，请阅读下面提示信息。